45岁才交社保50岁退休怎么办

45岁开始交社保，50岁退休时可能未缴满规定年限。分析：根据我国社保法规定，达到法定退休年龄时，需累计缴费满15年才能享受养老保险待遇。若45岁开始缴纳，至50岁退休时仅缴费5年，未达到要求。此时，可选择继续缴费至满15年，或根据当地政策考虑一次性补缴。提醒：若退休后无法享受养老保险待遇，且生活陷入困境，表明问题较严重，应及时咨询社保部门或专业律师寻求解决方案。
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处理方式分析：从法律角度看，面对此类问题，常见的处理方式有两种：一是继续工作并缴纳社保，直至满足15年缴费要求；二是根据当地社保政策，了解是否有一次性补缴或延迟退休等选项。选择时，应综合考虑个人经济状况、健康状况及当地社保政策，权衡利弊后做出决定。
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具体操作如下：1. 若选择继续工作并缴纳社保，需与用人单位协商，确保劳动合同续签至满足缴费年限。同时，关注社保缴纳情况，确保无误。2. 若考虑一次性补缴，应详细了解当地社保部门的补缴政策、金额及流程。注意，一次性补缴可能涉及较大金额，需评估个人财务能力。3. 若当地政策允许延迟退休，可根据个人意愿及身体状况选择延迟退休，继续缴纳社保至满足条件。此方式需权衡工作与生活的平衡。4. 在整个过程中，建议咨询专业律师或社保顾问，确保决策合法合规，避免潜在风险。